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访问效果,网站数据同步各终端。
专注移动端手机网站设计、微网站开发、
APP定制开发,创造有活力的品牌网站,
提升用户体验和品牌价值感。
人才是企业的资本,人才是最宝贵的财富,金融投资公司的大门对所有有志于金融投资行业的人敞开着。
公司的用人标准是:具备创新意识和不断进取精神。
公司的竞争机制是:能者上,平者让,庸者下。
公司竭尽所能做到:人适其位,位适其人。
公司不仅通过待遇留人,公司更愿通过事业留人,感情留人。
用户运营
工作地点:杭州 职位类别:运营类 招聘人数:10人
岗位描述
1、主要负责乘客端的用户运营,对用户群体进行细分、挖掘、引导、培养和维护;
2、制定有效的运营方案,提升用户的活跃度、忠诚度;
3、策划和开展面向用户的各类线上及线下活动,尤其是针对新用户的挖掘;
4、收集、分析用户习惯和反馈,配合产品团队输出产品与服务改进完善方案。
岗位要求
1、本科及以上学历,有1年以上的互联网用户运营或产品运营相关工作经验;
2、关注用户体验,对用户需求能敏锐的察觉并具备较强的逻辑思维、分析能力;
3、有良好的团队合作和沟通能力;
4、工作积极主动,责任感强,能快速执行和取得成果。
技术专家
工作地点:杭州 职位类别:运营类 招聘人数:10人
岗位描述
1、根据业务需求规划移动应用后端方面的架构;
2、实现高性能的后端架构、确保可维护性以及良好的伸缩性;
3、对团队开发人员进行代码质量审核和技术指导,解决后端相关疑难问题;
4、负责实现系统的自动化监控、高性能以及高可用性保障;
5、优化系统性能,提升系统稳定性,保证系统的重要服务器(数据库、Redis、Mongodb)的压力(Cpu,IO)维持在较低水平。
岗位要求
人才是企业的资本,人才是最宝贵的财富,金融投资公司的大门对所有有志于金融投资行业的人敞开着。
公司的用人标准是:具备创新意识和不断进取精神。
公司的竞争机制是:能者上,平者让,庸者下。
公司竭尽所能做到:人适其位,位适其人。
公司不仅通过待遇留人,公司更愿通过事业留人,感情留人。
用户运营
工作地点:杭州 职位类别:运营类 招聘人数:10人
岗位描述
1、主要负责乘客端的用户运营,对用户群体进行细分、挖掘、引导、培养和维护;
2、制定有效的运营方案,提升用户的活跃度、忠诚度;
3、策划和开展面向用户的各类线上及线下活动,尤其是针对新用户的挖掘;
4、收集、分析用户习惯和反馈,配合产品团队输出产品与服务改进完善方案。
岗位要求
1、本科及以上学历,有1年以上的互联网用户运营或产品运营相关工作经验;
2、关注用户体验,对用户需求能敏锐的察觉并具备较强的逻辑思维、分析能力;
3、有良好的团队合作和沟通能力;
4、工作积极主动,责任感强,能快速执行和取得成果。
技术专家
工作地点:杭州 职位类别:运营类 招聘人数:10人
岗位描述
1、根据业务需求规划移动应用后端方面的架构;
2、实现高性能的后端架构、确保可维护性以及良好的伸缩性;
3、对团队开发人员进行代码质量审核和技术指导,解决后端相关疑难问题;
4、负责实现系统的自动化监控、高性能以及高可用性保障;
5、优化系统性能,提升系统稳定性,保证系统的重要服务器(数据库、Redis、Mongodb)的压力(Cpu,IO)维持在较低水平。
岗位要求
1、本科以上学历,至少从事三年以上网站后端(非Windows)开发或维护经验,至少两年以上互联网网站独立架构设计经验;
2、精通Java,对并发编程、NIO非常熟悉;
3、具有很强的面向对象设计能力和业务分析能力,了解常见设计模式和测试方式;
4、深入理解Mysql、Mongodb、Redis,具有分布式应用架构经验;
5、了解运维相关的服务器、网络、存储等硬件知识,以及监控、报警、负载均衡等软件知识。